“女性领导者齐聚一堂”……乐天流通集团举办第二届女性领导者研讨会

by Lee Myeonghwan

Published 31 Jul.2024 09:07(KST)

继去年之后第二届…为女性领导者成长提供支持与交流平台

乐天流通集团31日表示，将于下月1日至2日两天在乐天人才开发院乌山园区举办第二届“乐天流通集团女性领导者研修班”。

继去年之后迎来第二届的本次研修班，旨在支持乐天流通集团女性领导者的成长，并为其提供沟通交流的平台。研修班将有包括流通集团总部在内的流通集团各子公司中，职级为S（Senior，高级）等级的30名女性领导者参加。乐天流通集团总括代表（副会长）Kim Sanghyun，以及流通集团子公司女性高管和人力资源负责人也将一同出席。

去年11月在乐天人才开发院乌山园区举行的“第一届乐天流通集团女性领导者研修会”上，乐天流通集团总括代表副会长 Kim Sanghyeon（中）正在发言。乐天流通HQ提供

女性领导者研修班是从Kim Sanghyun副会长的员工沟通项目“Let’s Saemmul”中，女性员工提出“希望有更多女性领导者能齐聚一堂”的意见而启动的。

去年11月举行的第一届女性领导者研修班上，来自流通集团9家子公司的女性领导者们齐聚一堂，分享职业发展、职场困难和诉求等问题，并讨论改进方案。尤其是参与者普遍反映，通过本次研修班，切实体会到对女性领导者成长的激励和归属感，对职业发展路线图制定过程的满意度也很高。

本届女性领导者研修班的口号定为“WILL（将要做）”，取自“Women In Lotte Leadership”中各单词的首字母，蕴含着为女性领导者成长搭建跳板、描绘未来蓝图的寓意。同时，为体现女性尊严和尊重多样性的意义，研修班主视觉的关键色彩也采用了象征国际妇女节的紫色。

研修班将通过参与式课程和专家讲座，着重于职业发展路线图的制定以及个人成长。将与去年10月与流通集团签署业务协议的钟路女性人力开发中心合作，开展有关领导力开发的参与式课程。此外，还将通过Kim Sanghyun副会长及流通集团子公司女性高管的讲座和导师辅导，为流通集团女性领导者之间提供交流与建立人脉的机会。

乐天流通集团表示，鉴于流通业的主要顾客是女性，公司正在加大力度培养女性领导者。其原因在于，要实现以顾客为中心的经营，培养对女性消费心理理解度更高的女性领导者是必不可少的。