东大门DDP举办“2024首尔中高年就业博览会”
现代Home Shopping等70多家企业参展…3000多名中高年求职者参与
现场面试、特别讲座及中高年就业有功表彰等活动举行
首尔市将为中壮年群体提供工作机会,并为企业牵线搭桥,连接具备能力的资深人才。首尔市长Oh Sehoon表示:“在低出生率和人口老龄化背景下,用中壮年岗位弥补青年劳动力空缺的重要性正不断提高”,“对中壮年的就业支持不仅关乎个人的就业问题,更是企业的增长动力,也是面向未来的投资。”
22日,首尔市表示,将与首尔市50Plus财团、信用卡社会公益财团共同在东大门设计广场(DDP)举办“2024年首尔中壮年就业博览会”。
此次博览会是继去年之后第二次举办,旨在在全社会扩散中壮年招聘氛围,为求职者提供切实的就业信息和求职机会。特别是今年将有3000余名中壮年求职者和70余家希望招聘中壮年人员的企业参加。去年6月举行的首届博览会共有2235人和61家企业参与。
在招聘展位,将有Cesco、现代家庭购物、无国界医生组织、才能教育、KB Life Partners、C&COM等从事流通·物流·运输、医疗·健康管理、行政、制造·技术、销售·服务等多个领域的中壮年招聘企业参展。这些有中壮年招聘计划的企业将向中壮年求职者提供各企业相关信息,并同步开展求职者与企业人事负责人之间的咨询以及现场招聘等活动。
就业专业咨询顾问也将常驻现场,负责履历和资格证书咨询、就业辅导等。此外,在就业支援馆还将运营可体验职业的展位,如表情包创作者、生成式人工智能(ChatGPT)提示词制作等,以及履历照片拍摄、通过MBTI测试了解职业适应性等可直接参与的项目。
开幕式上,将对为扩散中壮年招聘文化作出贡献的有功人员和企业进行表彰,并发布优秀再就业案例。为为即将重新踏上职场之路的首尔市中壮年们加油鼓劲,首尔特别市市长Oh Sehoon、首尔市议会行政自治委员会委员长Kim Wontae等各界人士将出席。Oh市长表示:“今后也将积极扩大与民间岗位相衔接的招聘机会,不仅提供助力再就业成功的教育,还将广泛开展帮助中壮年进行未来规划的退休生活支援项目,积极支持正在准备重返职场的中壮年寻找新机会、享受幸福生活。”
另一方面,首尔市计划在博览会结束后,仍通过常态化运营按企业划分的中壮年招聘说明会等支援项目,持续为40至50多岁一代提供就业支持。通过提供多样的职业教育和培训以及就业机会,也将支持中壮年一代积极参与工作和各类活动。
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