CJ大韩通运代表：“凭借技术迈向全球物流企业”

CJ大韩通运代表Kang Shinho在25日召开的定期股东大会上表示：“将确保具备世界一流水平的技术实力，夯实跃升为全球物流企业的基础，并确保未来增长动力。”

Kang代表当天在首尔中区CJ人才院举行的股东大会致辞中指出，近期国内外经济形势并不乐观，并作出上述表态。他表示：“企业物流（CL）业务将以差异化的运营竞争力为基础扩大新订单，同时通过提升运营流程效率来强化盈利能力。”

他接着表示：“快递及电子商务业务部门通过一体化配送解决方案‘ONE’品牌强化了竞争力”，“通过提供到达保障等差异化服务，并抢占海淘直购市场，夯实了未来创新增长的基础。”

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他还强调了为未来“饭碗”作出的布局。Kang代表评价称：“全球业务方面，在美国、印度等战略国家，一方面改善既有业务体质，另一方面为未来市场构建了包括沙特GDC、美国战略据点在内的核心基础。”公司也已具备进入包括二次电池、防务产业、医药品在内的近期崛起业务板块的条件。

他还认为，基于人工智能（AI）和大数据技术，将货主与车主直接连接的运输平台进入全面运营，也是公司的一项成果。他表示：“将通过强化经营稳健性和盈利能力，提高公司价值，尽最大努力提升股东价值。”

另一方面，当天股东大会上，国民年金以董事会成员报酬偏高为由，反对有关报酬限额的议案。国民年金持有该公司10.3%的股份，是继持股40.2%的最大股东CJ第一制糖之后的第二大股东。

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该公司去年曾将包括4名社外董事在内的7名董事的报酬上限定为70亿韩元，实际支出约60亿韩元。今年的上限仍为70亿韩元。公司方面解释称，这是对去年创下历史最高营业利润的业绩回报，并且是按照集团内部标准支付的。关于选任Han Manhee首尔市立大学教授、Lee Eokwon前企划财政部次官、Kim Myeongjun前首尔地方国税厅长为新任社外董事的议案也获通过。

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