[论坛]从金钱视角看清政策

Published 16 Feb.2024 11:07(KST)

人才培养与产业政策跟不上时代变化
即使在人工智能时代法官、检察官和医生仍是最受青睐职业

资本主义社会以金钱为中心运转。无论国家还是个人，没有钱就无法做该做的事。归根结底，只要不是圣人君子，谁都会追逐金钱。尽管如此，我们的社会却不知是受儒家传统影响与否，将轻视金钱或把金钱摆在前面视为禁忌。

人当然可以把精神价值、奉献或社会贡献放在生活的中心，但也可以说，我们最终都是为了赚钱而工作。即便是宗教团体，也要为开展必要的事业而筹集资金。上世纪六七十年代赴德国、中东工作，也都是为了追逐金钱。

据说朝鲜时代奴婢的数量曾达到人口的40%，因此两班即使不劳动也能获得所需的财物。然而在资本主义社会中，为了赚钱，人人都必须工作。宪法中也将劳动规定为义务。

法官、检察官（法学院）、医生（医学院）、金融界（商学院）等领域之所以吸引人才，是因为普遍认为在那里相对更容易赚钱。人们偏好公务员，是因为这一职业稳定，有利于育儿和组建家庭。产业尚不发达的上世纪60年代，工科大学的纺织工程一度被视为最顶尖专业。如果从“赚钱”为中心来审视产业政策和人才培养政策，或许可以找到新的解法。人人都会涌向既能多赚钱、又能将个人风险降到更低的地方。

若要让人工智能人才、外科·急诊医学科·小儿青少年科等生命攸关科室的医生，以及地方医生等领域汇聚最优秀的人才，就不能只是一味增加数量，而必须通过改变制度和环境，让他们能够比其他领域赚更多的钱，并降低个人风险。需要检视政府采购环境、价值评估方式的创新、医疗服务价格调整、股票市场制度创新、法律风险的缓解等问题。社会必须能够为专业性和付出的努力支付合理的报酬。

在地方没有能够实施急诊手术的医生，只能把患者转送到其他医院，却还要追究其法律责任的话，又有谁愿意做这份工作？像《重大灾害处罚法》这类法律若一味压在经营者身上，在并未实质性减少灾害的同时，只会增加经营风险。尤其对中小企业而言，在产业环境本就恶劣的情况下，这无异于把经营者推向“犯罪者”的位置。对从事艰苦、困难工作并承担风险的人，不仅要给予经济上的支撑，也应为其尽量消除个人风险。

即便人工智能时代已经到来、数字化转型被反复强调，法官、检察官和医生依然位居热门职业之巅，正说明人才培养政策、人才利用政策和产业政策未能紧跟时代变化。在美国任教的韩国人教授、在硅谷取得成功的韩国人、产业界海外投资不断增加，从全球视角看都属自然现象。但也应反思，这是否说明国内环境未能顺应时代变化。

无论哪个时代，让最优秀的人才投身于引领时代的领域，都应成为国家政策的目标。如果这种状态持续下去，大韩民国必将不断出现人才外流与产业外移。