Kakao创始人 Kim Beom-su：“必须建立紧密管理合规、人事和财务的制度”

by Choi Yuri

Published 27 Nov.2023 09:35(KST)

Kakao召开第5次紧急经营会议
“强化经营流程责任结构”

27日上午，Kakao在京畿道城南市Kakao板桥据点，由创始人兼经营革新委员长 Kim Beom-su 主持召开了第5次共同体经营会议。会议共有包括主要共同体首席执行官在内的20余人出席。

当天会议就上周讨论过的合规与信赖委员会与关联公司协约的具体内容进行了共享并征求意见。Kakao共同体将对人事、财务、法务等内部经营流程进行全面梳理，强化为能够明确责任的结构。

这被解读为有意革新导致Kakao当前危机局面的人员任用体系。除部分经营层的越轨行为外，公司还被指内部管控不到位。包括前Kakao Pay代表 Ryu Young-jun 因“套现股票期权后跑路”争议而辞职，以及Kakao一名财务高管被曝使用公司信用卡购买价值1亿韩元的游戏道具等事件。

与此相关的，是外界认为Kakao经营层很可能将被大规模调整。以明年3至4月为分界点，旗下子公司代表中超过一半、共77人的任期将届满。Kakao以及Kakao Entertainment、Kakao Mobility、Kakao Games等主要子公司均在其列。

Kim委员长表示：“要彻底自查管理流程中是否存在松懈之处，并强烈建议从整个共同体层面，对合规、人事、财务等方面进行紧密管理的方向来改编制度。”他接着补充说：“希望经营层积极配合这些变化，也请务必照顾好在艰难时期饱受忧虑的全体员工（Crew）。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。