教员集团15日表示，已于本月14日在东大门设计广场（DDP）举办“2023教员 Deep Change Startup Prize演示日”。
“Deep Change Startup Prize”是教员集团自2019年起每年举办的活动，旨在发掘有潜力的初创企业并寻找开放式创新机会。今年已是第5届。
今年，教员集团与Daesang Holdings、韩亚银行、Home&Shopping构建合作体系，并与加速器、风险投资人、支援机构等拓展网络，发挥开放式创新枢纽作用，着手支持初创企业成长。
本次Deep Change Startup Prize面向教育科技、人工智能（AI）和大数据，以及元宇宙与区块链、金融科技、食品科技、生活方式等6大领域征集初创企业，共有约256家初创企业报名。教员集团与合作伙伴公司从中选出8家企业，作为今后延续开放式创新共生合作的最终伙伴。
最终入选的初创企业为：▲Gadget Korea（运营基于eSIM的数据漫游服务USIM公司）▲Big House Entertainment（制作全球纪录片内容）▲Samshin（冷冻卵子及不孕不育技术初创企业）▲CV3（电子商务数据分析企业）▲Orange Football Network（全球体育教育内容平台）▲JFun（东南亚跨境效果营销平台）▲Jupiter Labs（为东大门批发零售商提供解决方案及履约服务）▲Peter Petter（宠物基因检测服务）。在当天的演示日上，各家初创企业分享了其商业模式和概念验证（PoC，业务实证化）成果。
教员集团在开放式创新合作伙伴公司及风险投资相关人士的评审后，将第一名Deep Change奖授予Gadget Korea。教员集团关注到海外旅行需求正在增加，期待该公司与综合旅行品牌“Travel Easy”之间产生协同效应。
包括Gadget Korea在内，本次参与演示日的企业共确定投资金额41亿韩元（含联合投资），并发放总计4600万韩元奖金。除此之外，教员集团还将通过与合作伙伴公司持续开发协作模式等多种支援项目，助力初创企业成长。
教员集团相关负责人表示：“今年与多个不同行业领域的企业签署伙伴关系并转型为开放式创新枢纽后，吸引了众多初创企业参与，取得了颇有意义的成果，我们感到十分高兴。今后也将构建可持续的共生合作体系，履行社会责任，帮助有潜力的初创企业不断发展。”
另一方面，教员集团通过作为发掘、支持初创企业并为未来做准备而推出的开放式创新平台“Deep Change Startup Prize”，在过去5年间共选拔并培育了62家初创企业。目前正推进总计78项协作。累计投资额（含联合投资）也已达到114亿韩元。教员集团还构建了常态化支援体系，持续支持发掘联结集团全系子公司的合作型商业模式等工作。
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