釜山市与第53师团召开共生发展实务协商会
10日下午2点市厅召开“釜山市-第53步兵师实务协商会”
就改善军队居住环境、第53师迁移等多项城市问题展开讨论
釜山市于10日下午2时在市厅20层会议室召开了“釜山市-第53步兵师共生合作实务协商会”。
当天的实务协商会上，釜山市与第53师相关负责人出席，就“第53师迁址”“改善军人居住环境”等军方与地方政府之间的多项城市热点议题进行了讨论。
釜山市今年1月启动了为将第53师从海云台迁出而进行的相关服务项目，目前正推进项目可行性研究和总体规划制定，同时也在物色迁建候选地。
市政府以总计5亿韩元预算于去年12月选定服务机构，并于今年1月正式启动“第53师迁建项目可行性研究及总体规划制定服务”。
目前，围绕为解除开发限制区而修改相关指引等事项，项目推进已出现部分成果，但要推动军营迁建项目，不仅需要解决法律法规等问题，还必须得到国防部及使用部队——第53师的协助。
近期，由于陆军后备军官训练团（ROTC）招生名额未满等现象，军队人力短缺日益严重，政府对改善军官待遇的关注度也在提高。
为改善军人的恶劣待遇，第53师正在推进军人居住环境改善项目，但由于部分地区限制新建军事设施，项目被迫中断，亟需制定对策。
此次共生发展实务协商会，正是为了解决这种相互间的悬而未决问题并实现共生合作，由釜山市与第53师携手而召开。
市政府与第53师一致认为，多地出现的单方面要求军营迁出而引发的矛盾，以及只强调军事设施作战重要性的低效做法，都应当予以摒弃。
今后，双方将通过共生发展实务协商会，持续发掘并讨论通过相互合作在城市规划领域可以推进的各项合作事项。
一旦第53师迁出，现军营迁出预定地将引进国家重点推进的尖端产业，并打造作为国家创新增长据点的尖端科学园区，用作釜山未来产业发展的基础。
通过在迁建预定地提供高质量的尖端产业就业岗位，有望在应对人口减少、尤其是青年人口外流方面发挥作用。
市城市规划局局长Lim Kyungmo表示：“此次组建的实务协商会有望成为解决第53师迁建项目等城市问题的军方与釜山市之间的沟通渠道”，并称“将以本次会议为起点，定期安排会面时间，与第53师就共生合作进行深入讨论”。
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