[新书]“进入外资企业的骨架”——同业从业者亲授求职诀窍

Published 26 May.2023 10:35(KST)

“就业骨架”第二弹《外企》出版
年薪与韩国分公司现状等求职核心一网打尽

为准备进入外资企业的求职者提供的一本必读指南面世了。

本书是继《就业的骨架·商经系列》之后的第二本书。若说第一卷是以职能为中心的求职教科书，那么第二卷就是以企业信息为中心的求职辞典。

书中尤其系统整理了在公司官网、求职门户、信息披露资料中都难以找到、令求职者十分头疼的外资企业信息，由在同一行业工作超过20年的三位作者加以一目了然地梳理。

作者公布了“在韩国分公司员工数在300人以上、月平均工资在500万韩元以上”的外资企业名单。根据作者公开的信息，包括 Korea Oracle、Synopsys Korea、Lam Research Korea、Korea BASF、Robert Bosch Korea、Continental Korea 等。

作者表示，这些企业在求职者之间可能比较陌生，人们通常一想到外资企业，只会想到 Google、Netflix、Coca‑Cola、L’Oréal 等知名公司。但这很快就会转化为极高的竞争倍率，从而增加求职难度。最终，那些熟悉企业信息的人会悄然成功就业，在近乎“非公开”的擂台上轻松取胜。

书中还“按行业梳理了全球前20名企业”，纵览整个行业版图。为每位求职者应重点关注的3～4家企业作了详细介绍，围绕共12个行业的36家企业，尽可能涵盖了所有求职者关心的内容，甚至包括韩国分公司的工作氛围和招聘小贴士。

尤其是9位在职人士的成功案例，收录了已进入外资企业的前辈们具体的录取后记，方便求职者将其视作“求职家谱”。此外，还将申请外资企业时必不可少的简历等材料，按应届与有经验人士两类区分，作为附录收录其中。

■ 《外资企业就业的骨架》共同作者是谁？

Lee Youngryul

猎头专家。曾就职于德国企业拜耳韩国分公司，之后在美国企业 Manpower Korea、Impact Group Korea 任职，目前在全球第一的人力资源整体解决方案公司——瑞士企业 Adecco Korea 担任本部长。以一线经验为基础，从事猎头业务及职业生涯管理咨询，曾担任外资企业的外部面试委员。著有合著《外资更容易》（2023年）。

Lee Kyungseok

人力资源顾问兼猎头。作为应届生进入的那家外资企业在韩国并不知名，但其薪资和福利达到大型企业水平，这一点令他印象深刻。在工作十年间，他逐渐意识到“求职者不太了解的优质外资企业”非常多，便在博客上连载相关内容，当年成为 Naver 人气博主。此后被全球第一的人力资源解决方案企业挖角，出任职业发展中心负责人。合著有《全球1000大外资企业求职战略》（2019年）、《招聘在变，教育在变》（2021年）、《外资更容易》（2023年）等。

Gom Seonsaeng

程序设计语言“Laravel”开发者兼投资专家。工科毕业后在 S集团信息通信部门从事过多种职务。此后经营企业重组公司，走访了大量企业和工厂，积累了丰富的企业相关信息。目前担任外资求职专业人力资源网站 People & Job 的首席信息官（CIO）。