“可自主选择工作时间和地点，积极推行在家办公，家庭友好型工作制度运营成效获认可”
Lotte Shopping电子商务事业部12日表示，在11日举行的由女性家庭部主办的“2023年家庭月纪念仪式及家庭政策有功政府表彰”上，获得了女性家庭部部长表彰。
本次政府表彰面向在家庭政策一线及地方社会中，为多样化家庭和脆弱家庭的福利提升、营造家庭友好型社会文化作出贡献的85名有功人员予以授予。
Lotte Shopping 电子商务事业部战略企划部门负责人 Choo Dae-sik（左起第三位）与员工们在上月11日参加“2023年家庭月纪念仪式及家庭政策有功政府表彰”并获得女性家庭部部长表彰后合影留念。Lotte ON提供
View original imageLotte电子商务事业部说明称，其之所以获得此次表彰，是因为该事业部允许员工自由选择工作时间和地点，并积极实施居家办公，运营业内最高水平的家庭友好型工作制度，其成果得到了认可。该事业部通过废除职级制并引入“您”称呼、导入目标与关键成果（OKR）等制度，被评价为在引领扁平化企业文化方面发挥了示范作用。
为营造家庭友好型社会文化，事业部引入了2小时休假制度；同时，为便于员工自由使用休假，废除了“休假事由栏”，实行无需另行审批、由员工自行登记并使用年假的制度。
Choo Daesik Lotte Shopping电子商务事业部战略企划部门负责人表示：“我们为打造家庭友好型工作制度和扁平化组织文化持续付出的努力得到了认可，才能获得女性家庭部部长表彰”，“今后也将继续策划并运营多样的政策和制度，使员工能够与家人共度更多时间。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
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