羡慕LG与DL控股…员工人均年薪超2亿韩元
SK Square以2.14亿位居第一
三星电子较去年小幅下降
尽管全球经济陷入衰退并频现危机，但以去年业绩表现优异的企业为中心，年均薪资突破1亿韩元的大企业大幅增加，甚至出现了员工人均年薪超过2亿韩元的公司。
根据各公司26日公开的业务报告等资料显示，去年除去登记董事、但包括未登记董事在内，SK Square 84名员工的平均年薪为2.14亿韩元。即便剔除12名人均薪酬高达6.2亿韩元的未登记董事，平均年薪也达到1.5702亿韩元。作为一家于2021年11月从SK电信进行物理分拆后成立的投资专业公司，SK Square在首次披露年度业务报告的当年，就超过了SK电信1.45亿韩元的员工平均年薪。
此外，去年LG集团控股公司株式会社LG与DL集团控股公司DL株式会社的员工平均年薪均为2.01亿韩元。与前一年相比，株式会社LG上涨48.9%，DL株式会社也上涨6.9%。
薪酬水平原本就高于其他行业的炼油企业也位居前列。去年员工平均年薪分别为：S-OIL 1.7107亿韩元、SK能源1.57亿韩元、GS加德士1.5397亿韩元、SK能源母公司SK Innovation 1.53亿韩元等。
S-OIL的员工平均薪资从2021年的1.1478亿韩元上涨了49%。GS加德士和SK能源也分别同比上涨19.8%、45.9%。这是由于与2020年受新冠疫情影响业绩低迷相比，2021年业绩大幅改善，带动绩效奖金增加所致。
三星电子去年的员工平均年薪为1.35亿韩元，较前年的1.44亿韩元小幅下降。其他三星系公司方面，三星SDS为1.31亿韩元，第一企划为1.27亿韩元，三星物产为1.25亿韩元，三星工程为1.2亿韩元，三星SDI为1.16亿韩元等。
LG电子去年首次实现员工平均年薪突破1亿韩元，从前一年的9700万韩元增至1.12亿韩元，增长15.5%。在LG旗下公司中，LG化学（1.2亿韩元）和LG Uplus（1.1亿韩元）等超过1亿韩元，LG能源解决方案也以9900万韩元接近1亿韩元。
现代汽车（1.05亿韩元）、起亚（1.12亿韩元）、现代摩比斯（1.08亿韩元）、现代制铁（1.07亿韩元）、现代威亚（1.02亿韩元）等现代汽车集团子公司也都突破了1亿韩元大关。
加入“年薪1亿韩元俱乐部”的大企业每年都在增加。全国经济人联合会下属韩国经济研究院对销售额排名前100位的非金融业上市公司中已公开业务报告的85家公司进行调查后指出，员工平均年薪超过1亿韩元的企业数量从2019年的8家、2020年的10家增加到2021年的21家。
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