“聚餐必到、学打高尔夫……这样升职有什么问题吗”
职场“老古板”争议不断
有一名上班族发帖称，自己因为经常参加聚餐，在上司面前表现得好，所以晋升很快。对于这篇文章，网友反应不一，有人留言称其为“职场生活满级”，也有人认为“这不是正确的方向”。
本月3日，在职场人士匿名社区Blind上出现了一篇题为“女员工的社会生活，是我太老古板了吗？”的帖子。发帖人A某在系统中显示为三星电子所属员工。
A某表示：“虽然团队里的其他同事都在晋升时被淘汰，但我比同期早了整整两年晋升”，“我们团队成员并不太喜欢聚餐，但高管喜欢，所以经常有聚餐场合。虽然是自愿参加，但想到升职，年资较低的员工几乎每次都参加。”以此开头。
他强调自己付出了努力，称：“男同事每次都参加，女同事偶尔来一下但不喝酒。我还特意去学了高尔夫，一起打球。”
谈到晋升问题时，他提到：“我看到那些落选的女性在聊天时，仿佛在说存在玻璃天花板。但是聚餐不是社会生活的基本吗？在上司面前表现好，从而拿到晋升或更好的工作任务，这本来就是理所当然的，可她们自己不去做，却说是玻璃天花板。”
他接着表示：“组长、部门主管都在提携我，我的业务业绩当然会更好。在酒席上我反复强调‘想挑战大项目’、‘想好好干’，就是这样争取来的。”
A某问道，自己这样的行为是不是“老古板”，对此网友意见分化。
有网友留言称：“上级也是人，难免想把机会给对自己好的人”，“聚餐也应该看作是面试的一部分”，“这不是老古板，而是社会生活、职场生活满级。”
也有人对A某的职场方式是否正确表示质疑。部分网友指出：“不知道是不是只要会应酬、一起打高尔夫，晋升就会更有利”，“我不认为这是正确的方向”，“这是在非业务领域达成的事情。”
尤其有一位网友指出：“这种社会文化应该消失。归根结底，那是用工作时间以外的行为来进行评价，如果觉得这是理所当然，那么无偿加班、提前到岗也都会变得理所当然。”
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