开设151门课程,招收学员3000余人
首尔市50Plus财团6日表示,将与“Seoul Learn 4050”项目联动,开设支持中高年龄层再就业的职业能力强化教育课程,并面向学员进行招生。
本次教育课程以应对快速变化的时代、寻找新职业所必需的数字教育和职业转型实务教育为核心。为此,将在50Plus校园(西部·中部·南部·北部·市中心)共开设151个教育课程,招募3054名学员。
50Plus校园教育课程面向所有对职业能力开发感兴趣的首尔市民开放,任何人都可通过50+门户网站进行申请。
首尔市50Plus财团事业运营本部长 Lee Seongsu 表示:“本次教育课程重点在于培养能够延伸至就业或创业的能力”,并称“将通过多样的能力培训和职业探索,积极帮助中高年龄层寻找新的职业机会,实现成功的职业转型”。
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