[深度科技]KAIST领导力危机，科技生态随之动荡

by Paek Jongmin

Published 06 Mar.2026 10:38(KST)

Updated 06 Mar.2026 14:48(KST)

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K初创企业摇篮，总长选任告吹
别再对政界观望犹豫

在韩国工学和科学界，如果要在科学技术信息通信部部长和韩国科学技术院（KAIST）校长之间二选一，表示无条件会选择韩国科学技术院校长的人相当多。部长一职虽然象征意义重大，但从韩国科学和工学界中韩国科学技术院所具有的地位来看，人们认为韩国科学技术院校长是更具吸引力的职位。事实上，过去也有曾被提议出任科学技术信息通信部部长却婉拒，转而挑战韩国科学技术院校长的人物；也有挑战首尔大学校长失败后入阁担任科学技术信息通信部部长的科学家。

上月26日举行的韩国科学技术院理事会未能选出已经拖延1年多的校长。更准确地说，是事实上放弃了。理由是没有合适人选，但有传言称，这是科学技术信息通信部事实上引导的结果。

一所放眼全球都屈指可数的研究型大学出现领导层真空，并非单纯的人事问题，而是暴露了韩国科学行政结构性的脆弱。韩国科学技术院新生和家长在入学典礼的第二天，就不得不听到校长选举告吹和辞职的消息。对于那些为了成为科学家或工程师而非医生而奔赴大田的人来说，这是完全意想不到的“入学礼物”。

韩国科学技术院校长选任过程遭遇困难并非首次。由于候选人审查、理事会审议以及与政府关系等环节错综复杂，校长选举一向不易。然而，像这次这样连选举本身都告吹的局面，给韩国科学技术界带来了相当大的冲击。校内已经人心浮动，本应专注研究的教授们也在为要求防止类似事件重演而耗费精力。

为连任而产生的个人私心反而给组织带来了混乱。“只有我能做，我能做得更好”的想法是绝对要不得的。这与韩国科学技术院一贯要求为培养科学领袖而必修领导力课程的作风极不相称。

更令人担忧的是，没人为这一事态承担责任。有舆论指出，科学技术信息通信部袖手旁观，只看总统办公室脸色，未能积极发挥协调作用。如果政府真如其所言将科学技术视为国家战略，至少应该阻止韩国科学技术这一象征性机构在没有领导者的情况下被搁置。据说经历戒严后，公务员社会的人事中甚至出现了近乎“思想审查”的任命。如果政治标准延伸到科学技术领导层的人事上，国家研究机构必然会迷失方向。在这一过程中，任何试图任命亲信的举动更应受到警惕。

校长选任制度的设计也有必要重新检讨。如果像政府出资研究机构那样，先对现任校长进行连任审查，再遴选继任候选人的方式运作，本次这样的真空局面本可以完全避免。

对韩国科学技术院领导层真空更加忧虑的原因在于，这所学校是韩国技术创业生态的核心支柱。根据韩国科学技术院的数据，自2021年以来，仅该校出身的上市创业企业就超过20家，2024年一年内，就有Angel Robotics、Tomocube、iBeam Technology等4家初创企业登陆证券市场。韩国科学技术院成员的创业年均达110件，累计创业企业多达1914家。这些企业的总资产达94万亿韩元，销售额为36万亿韩元，就业人数约6万名。若将主要初创企业的企业价值合计起来，已形成约10万亿韩元规模的创业生态。