美商会与大韩商会举办“进军美国研讨会”
为瞄准美市企业提供信息与战略
强调监测现状及准备符合目的的签证
国内外专家强调，我国企业要想成功进军美国市场，必须对市场现状有准确理解，并在签证等方面做好周密准备。
20日，在首尔中区大韩商工会议所国际会议厅举行的大韩商议·美国商会“2025进军美国市场研讨会”上，对外政策研究院贸易通商安保室长 Kim Jongdeok 正在就2026年美国经济与通商政策及全球通商环境展望进行发表。联合通讯社提供
View original image驻韩美国商会（AMCHAM）于本月20日下午与大韩商工会议所在商议会馆国际会议厅共同举办了“2025美国市场进入研讨会”。今年是该研讨会举办的第7年。研讨会一直为正在准备进军美国市场或希望扩大当地业务的我国企业提供切实可行的信息和战略。
尤其是，近期美国签证问题成为焦点，加之通商秩序重组等全球环境急剧变化，本次活动因此备受关注。出席研讨会的与会者一致表示，如今欲进军美国市场，就必须做好更加周密的准备。
AMCHAM会长兼首席执行官James Kim表示：“延续近期通过韩美经济讨论所形成的积极动力，比什么都重要”，并称：“继韩美首脑会谈之后，上周公布的韩美联合事实清单，是显示两国经济合作正迈上新台阶的重要里程碑。”
大韩商工会议所常务理事Park Dongmin在致欢迎辞时表示：“近期保护贸易扩散、产业政策转向、供应链重组同时推进，企业所面临的不确定性之大前所未有”，“在这种形势下发布的韩美联合事实清单，是两国将加强在造船、半导体、宇宙、人工智能（AI）等战略产业全方位合作的明确信号”。
驻韩美国大使馆副馆长James Heller也在致贺词中强调了韩美经济合作的坚实基础，并表示，大使馆今后将继续密切支持进军美国的韩国企业在当地稳定扎根并实现成长。
在第一场会议中，对外经济政策研究院（KIEP）贸易通商安保室室长Kim Jongdeok对明年美国经济及通商环境进行了展望。他表示：“随着在亚太经济合作组织（APEC）领导人会议上韩美间谈判收尾，不确定性似乎有所缓解”，但同时指出：“由于美国对外经济政策与制造业竞争力削弱、收入不平等加剧、对中国制衡等结构性问题相互交织，因此难以期待出现大的变化。”他接着表示：“这表明明年世界经济和出口环境对韩国而言并不完全有利”，“今后企业有必要强化对美国政治局势及政策方向、与主要国家的谈判动向及结果、主要经济指标及美国金融市场状况的监测。”
Deloitte安津会计师事务所董事Kim Seonhyeong指出：“美国15%相互关税体制以及全球供应链重组，正在对国内企业的成本结构和整体价格竞争力提出重大变革要求”，尤其是“中型企业正处于关税、转让定价、监管应对等问题复杂交织的环境中，短期内需要对关税影响进行精准诊断并重新整顿转让定价战略，中长期则有必要优化美国境内的生产与采购结构。”
在第二场会议中，许多与会者指出，企业在制定进军战略时，还必须重视法律、税务等方面的问题。特别是鉴于去年9月在佐治亚州针对现代汽车—LG能源解决方案合资电池工厂开展的突击检查事件，有意见认为在签证问题上也要格外做好应对。
20日，在首尔中区大韩商工会议所国际会议厅举行的大韩商工会议所与美国家商会议所“2025进军美国市场研讨会”上，对外经济政策研究院贸易通商安保室长 Kim Jongdeok 正在就2026年美国经济与通商政策及全球通商环境展望进行发表。联合通讯社供图
View original image移民法人大洋代表外国律师Jeong Manseok强调：“选择与目的相符的签证非常重要”，并表示：“由于根据签证类型不同，可从事业务的范围以及是否获批都会有所差异，因此准确理解并做好充分准备至关重要。”
前驻休斯敦总领事Jeong Youngho表示：“以得克萨斯州为例，该州被视为美国国内增长最快的市场之一”，“我国企业应理解当地市场的特性，并在此基础上制定相应战略。”法务法人广场美国律师Yoo Hyunki指出：“从初始阶段起，就要在考虑税务问题等因素的前提下审查交易结构，并对直接影响交易完成时间的外国投资审议委员会（CFIUS）审查等主要事项进行事前审查，这是必不可少的。”Samjong KPMG常务Kim Taejoo表示：“企业应在持续监测的同时，制定全球转让定价及原产地管理等战略，从而提前具备能够主动应对美国关税政策的竞争力。”
研讨会还介绍了与进军美国市场相关的多种项目。乔治梅森大学韩国校区创新创业中心主任Kim Seongyi说明称，学校设立的创新创业中心（CIE）可以为我国企业在美国东部市场提供可持续的商业机会。驻韩美国州政府代表部协会（ASOK）会长Shin Heejeong介绍了美国各州政府的优惠制度，并提出了企业利用这些制度的方案。大韩商工会议所国际通商本部龟尾通商组组长Park Soyeon介绍了“驻韩美军退役军人招聘平台”。通过这一平台，不仅可以帮助企业获取人才，还可提出在两国层面营造友好型企业环境、强化与地方政府伙伴关系、为韩美经济增长作出贡献的方案。
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