“招聘程序被扭曲”…廉洁度垫底
“不道歉不整改就无法赢得信任”
随着与光州市教育厅高层招聘舞弊事件相关的前人事科长被判实刑,市民团体接连敦促光州市教育监 Lee Jeongseon 引咎辞职并采取负责任的措施。
13日上午,在光州市教育厅前,光州教育市民连带和市民社会团体成员召开记者会,敦促教育监 Lee Jeongseon 就监察官招聘舞弊案有罪判决承担责任。宋宝贤 记者提供
View original image光州教育市民连带13日在市教育厅前召开记者会,表示:“虽然司法部门就监察官招聘舞弊作出了有罪判决,但教育监 Lee Jeongseon 仍在回避责任”,“要恢复对教育行政的信任,就必须辞去教育监职务”。
光州教育市民连带指出:“此次事件不是单纯的人事问题,而是从根本上动摇光州教育公正性和廉洁性的重大腐败事件”,“违反无差别招聘原则,并以学缘关系构成面试委员,是对招聘程序进行有组织篡改的行为”。
接着批评称:“这位教育监在国会国政监察和市议会上一再声称‘未予介入’,这次也仅止于形式上的道歉。”又强调:“在国民权益委员会廉洁度评价中,光州市教育厅连续2年位居全国末位区间,正是这种不信任的结果。”
当天,呼吁实现光州教育正常化的38个市民社会团体也在市教育厅前召开记者会,要求教育监正式道歉并推进制度改善。各团体指出:“自这位教育监上任之初,教育行政就被特定人脉和私人关系所左右,这一事实令人震惊”,“声称只是某一名事务官单独所为的解释,引发了切割责任的质疑”。
各团体表示:“必须重建廉洁,恢复对光州教育的信任”,“教育监应对人事舞弊承担责任,向市民正式道歉。”随后又敦促市教育厅彻查事件全貌及上级是否介入,并建立透明、公正的人事制度。
此前,光州地方法院刑事第5单独合议庭(审判长 Ji Hyesun)前一天以伪造公务文书、违反地方公务员法、以欺骗方式妨碍公务执行等罪名,判处光州市教育厅前人事科长A某有期徒刑1年6个月。由于被判实刑,A某第三次保释申请也被驳回。合议庭表示:“被告有怀疑劝诱下级作出虚假陈述的情节,考虑到这是涉及市教育厅监察官招聘的公共性,其责任重大。”
A某被控于2022年8月在市教育厅公开招聘监察官一职的过程中,为使教育监 Lee Jeongseon 的高中同学被录用,而要求评审委员修改评分。当时这位教育监也被列入检方调查对象并遭到搜查扣押,他主张侦查程序违法而提出准抗告,但法院予以驳回。目前已向大法院再次提起抗告。
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。