曾宣称“将为审计结果负责”的天安市议长 Kim Haenggeum一再装糊涂
审计院：秘书局长人事违纪嫌疑未违规结案处理
却以“从未接到结果”为由推卸责任……自招“丧失自我净化能力”
尽管审计院认定国民力量党所属忠清南道天安市议会主席 Kim Haenggeum 提出的“秘书长人事不当嫌疑”毫无问题，但她此前“将承担责任”的承诺却未兑现，至今保持沉默。
由此引发批评，认为她亲自证明了自己曾高喊的“丧失自净能力”这一说法。
此前，Kim 主席于今年1月16日召开紧急记者会，称“秘书长为了让母校后辈获得晋升，强迫我在晋升任用上签字”，并主张“秘书长和秘书处欺骗并抗命于我，我们这个组织已经丧失了自我净化能力”。
她还补充称，“秘书长在作为任用权者的我未作批示的情况下擅自召开人事委员会，人事方案也被对外泄露”。
同时她表示，“本月13日已向审计院申请对腐败行为进行审计”，“将根据审计结果承担责任”。秘书长在紧急记者会次日即被撤换。
但 Kim 主席所谓的审计申请实际上仅是通过“国民信访”等渠道进行的简单举报。审计院调查后认为并无违反规定之处，并于上月3日结案。
在常识层面，Kim 主席本应接受审计院结论并推进人事批示。
然而，她在上月召开的议员总会上却一味装作不知，称“从未收到审计院结果”，至今仍紧闭嘴巴。
因此，人事工作陷入长期搁置状态。市议会秘书处今年年初已提交上半年人事调整的方针报告。
但据悉，Kim 主席反而另行拟定了一份包括2名晋升者、2名晋升级后储备人员、6名调任者在内共10人的独立人事方案，并将其交给市议会秘书处。
市议会秘书处一名相关人士表示：“任用权者无视人事原则和程序，具体点名人事对象，这种情况极为罕见。”
一名行政专业律师表示：“如果任用权者无正当理由拒绝人事委员会的决定，可能涉嫌违反《地方公务员法》，也可能构成玩忽职守或滥用职权。”
他还补充说：“包含虚假事实的记者会发言，也可能构成名誉毁损或散布虚假事实罪。”
天安市一名市议员指出：“议长与前市议会秘书长之间的人事冲突，正在演变为市民对行政的不信任。既然审计院已得出‘不存在问题’的结论，议长就应履行其‘承担责任’的承诺，接受人事委员会的决定。”
就此事，《亚洲经济》试图联系 Kim 主席听取其立场，但对方未予接听。随后记者前往议长室，当时 Kim 主席虽在办公室，却以“有日程安排”为由回避作答。
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