3月股东大会季开幕…股东回报与董事会重组成焦点

by Kim HyeongMin

Published 12 Mar.2025 08:37(KST)

3月中旬起股东大会正式启动
配合政府价值提升政策大规模股东回馈
为强化专业性引进董事亦引人关注
高丽锌与永丰·MBK Partners之争同样备受瞩目

随着3月定期股东大会季的临近，各企业的步伐也在加快。本次股东大会季的核心议题是股东回报和董事会。企业将配合政府的“价值提升（提高企业价值）”政策，继去年之后，今年也有望集中推出积极的股东回报政策。同时，在国内外经营不确定性加大的时期，各公司也将通过强化董事会专业性、推进培育未来增长动力的新业务来应对。

今年1月23日下午，在首尔龙山区格兰德凯悦首尔酒店举行的高丽锌业临时股东大会正在进行中。赵容俊记者供图

根据12日财界消息，上市公司将从本月中旬开始正式陆续召开股东大会，拟提交并处理包括财务报表批准、公司章程变更、董事选任、董事报酬限额批准等议案。

在价值提升基调延续的背景下，今年股东回报政策有望进一步扩大，备受关注。去年创下历史最大业绩的SK海力士将年度固定股息从原先的每股1200韩元上调25%至1500韩元，把年度现金分红总额扩大到约1万亿韩元。现代汽车则反映业绩向好，决定2024年期末股息为每股6000韩元。由此，年度每股股息被确定为1.2万韩元，较上年增加5.3%，创下历史最高水平。

外界也高度关注高丽锌业经营权之争的走向。围绕经营权展开持股收购竞争的高丽锌业与永丰·MBK Partners将在预计于本月末召开的高丽锌业定期股东大会上正面交锋。永丰·MBK已向高丽锌业定期股东大会提交股东提案，要求选任临时主席、全部注销公司回购股份、选任5至17名董事等。尤其是在法院认可了上次临时股东大会决议的累计投票制效力之后，双方将围绕董事会控制权的争夺与守护展开激烈的表决大战。

由Choi Yunbeom高丽锌业会长一方提议的累计投票制，是指在选任董事时，各股东按其持有的每一股股票享有相当于应选董事人数的投票权的制度。少数股东的股东提案也接连不断。特别是以高丽锌业经营权纷争为契机而广为人知的累计投票制，已成为一大热点议题。

Coway将根据激进主义基金Align Partners的股东提案，在股东大会上就是否引入强化少数股东董事选任权的累计投票制进行表决。易买得则将在定期股东大会上提交来自少数股东平台“ACT”和经济改革连带的股东提案中，关于“公开企业价值提升计划”的议案。

为通过吸纳能力与经验兼备的人士担任董事来强化董事会专业性的动向也十分突出。三星电子将为董事会补充3名半导体专家。公司已聘请半导体技术专家、首尔大学电气信息工程系教授Lee Hyukjae担任新任社外董事；同时，拟任命Device Solutions（DS）部门负责人（副会长）Jeon Younghyun以及DS部门首席技术官（CTO）兼半导体研究所所长（社长）Song Jaehyuk为新任社内董事。鉴于此前董事会中来自经济官僚等背景的人士多于技术专家，此举被解读为通过提升专业性，助力恢复“超差距”技术竞争力。

现代汽车则大举启用全球人才。公司将新任命3人为社外董事，分别是前加拿大养老基金投资委员会（Canada Pension Plan Investment Board）全球私募股权投资负责人Kim Sui、前高通亚洲副会长Do Jinmyung，以及前新加坡政府投资公司（GIC）亚洲投资组合经理Benjamin Tan。

拥有广泛能源业务投资组合的SK集团控股公司SK株式会社，拟任命能源专家、韩国科学技术研究院（Korea Institute of Science and Technology）研究员Lee Kwanyoung，以及国际关系专家、首尔大学国际大学院教授Chung Jongho为新任社外董事。食品行业第一的CJ第一制糖则推荐前农林畜产食品部部长Jeong Hwanggeun为社外董事候选人。

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为夯实新业务基础，着手通过增加经营目的来修改公司章程的企业也不在少数。现代汽车此次在经营目的中新增“氢能业务及其他相关业务”，进一步加快推进其一直在推动的氢能业务生态体系扩张。因免税业务出现亏损的新罗酒店将在经营目的中新增“综合休闲度假业”、“公寓式度假村分销及运营业务”、“老年居住·休闲福利设施建设及运营业务”等。

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