Hankook & Company集团公布2025年高管人事…任命 Lee Suil 为 Hanon Systems 整合推进负责人

by Woo Sooyoun

Published 04 Nov.2024 15:09(KST)

Cho Hyunbum会长，收购Hanon System后首次进行人事调整

Hankook & Company集团进行了2025年高管人事调整。本次人事是赵贤范会长在签署收购Hanon Systems正式主协议后首次实施的高管人事。负责Hanon Systems整合推进组织的组长由副会长Lee Suil出任。

4日，Hankook & Company集团公布了38名新任高管的晋升人事。在Hanon Systems正式主协议签署后，整合（并购后整合，post-merger integration）推进团团长由Hankook Tire & Technology副会长Lee Suil担任。此外，作为Hankook Tire新任代表理事，决定由Hankook & Company代表理事An Jongsun与Hankook Tire欧洲及旧大陆本部部长副社长Lee Sanghun共同出任，并将二人晋升为代表理事。

此次高管人事的核心关键词是赵会长强调的“前瞻型领导者（Proactive Leader）”。所谓前瞻型领导者，是指以主动、创新的方式开展工作并引领未来产业的成员。

从38名晋升高管名单来看，包括：▲Hankook Tire社长2人、副社长1人、专务8人、常务6人、常务补14人 ▲Hankook Precision Works常务补1人 ▲Hankook Networks常务补1人 ▲Hankook & Company专务2人、常务2人、常务补1人等。

Lee Suil Korea & Company集团 Hanon Systems PMI推进团团长[图片由Korea & Company集团提供]

首先，被任命为并购后整合推进团团长的Lee副会长自2018年出任Hankook Tire代表理事以来，一直负责Hankook Tire & Technology的整体经营。在急剧变化的出行市场中，他通过扩大与主要整车品牌的合作伙伴关系、推出全球首个电动车专用全系列轮胎品牌“iON”等举措，被评价为在扩大Hankook Tire全球销售与强化产品组合方面作出了重要贡献。

在Lee副会长任职期间，Hankook Tire于2023年在销售额和营业利润方面均创下历史最高业绩。Lee副会长被视为引领赵会长“集团十年大计”的合适人选，同时也将肩负在Hanon Systems中植入Hankook & Company集团DNA的重任。

安宗善 Hankook Tire & Technology 代表理事社长【照片由 Hankook & Company Group 提供】

李相勋 Hankook Tire & Technology 代表理事社长【照片由 Hankook & Company Group 提供】

同时，Hankook Tire代表理事候任者An自2021年加入Hankook & Company以来，被评价为在集团独特的组织文化基础上最大化了经营效率，并构建了集团的未来战略。与此同时，他不仅强化了ES（Energy Solution，能源解决方案）事业本部的核心竞争力，还发掘了锂离子电池（Lithium Ion Battery）等新业务，将集团培育为全球智能能源解决方案企业，Hankook Tire相关负责人如此说明。

此外，Hankook Tire代表理事候任者Lee还在中国、欧洲等全球核心市场担任地区本部长，带动了轮胎销售的突破性增长。他在强化高端品牌形象的同时，也夯实了面向中长期增长的业务基础。