退休后开始赚钱…国民年金反而少了100万韩元
去年月收入超286万韩元的领取者纳入
“在职老龄年金减额制度”适用对象
占全部老龄年金领取者的2.03%
有数据显示，去年有11万多名在退休后通过再就业等方式继续工作、每月获得超过286万韩元收入的国民年金领取者，其年金金额被削减。
26日，国会保健福祉委员会所属共同民主党议员Choi Hyeyoung从国民年金公团获取的《根据所得活动适用老龄年金现状》资料显示，因退休后从事所得活动而获得的其他收入（劳动收入或扣除必要费用后的所得）超过所谓的“A值”，从而在去年被削减国民年金的老龄年金领取者共有11万799人，占全部老龄年金领取者544万7086人的2.03%。这部分人去年一年被削减的年金总额为2167亿7800万韩元。
老龄年金是指参保期限超过10年（120个月），到达领取年龄后可领取的一般形式的国民年金。作为削减基准额的A值，是指全体国民年金参保者3年平均所得月额，2023年的A值为286万1091韩元。现行国民年金体系中设有“在职者老龄年金削减制度”，即退休后因生计再就业，如果所得超过一定标准，就按该所得金额比例削减老龄年金。该制度自1988年国民年金实施时即引入，旨在“防止一人获得过度收入，并维护财政稳定”。
根据《国民年金法》第63条之2（根据所得活动确定老龄年金金额），如果老龄年金领取者每年产生超过一定标准的所得（租赁、营业、劳动），则自产生该所得的年金领取年度起，最多在5年内，根据所得水平，从应领取的老龄年金金额中扣减一定金额后发放。削减期限因将年金领取年龄从60岁逐步上调至65岁（2023年为63岁），而按各老龄年金领取者的出生年份有所不同。
被削减的金额少则10韩元，多则超过100万韩元。但即便退休后通过所得活动赚得再多，削减上限也为老龄年金的50%，最多只削减一半。
每当超过削减基准线的超额所得金额增加100万韩元，削减金额也随之增加。若A值（每月286万1091韩元）以上的超额所得为“100万韩元未满”（第1区间），则削减超额部分的5%；A值以上超额所得为“100万韩元以上至200万韩元未满”（第2区间）时，削减5万至未满15万韩元；为“200万韩元以上至300万韩元未满”（第3区间）时，削减15万至未满30万韩元；为“300万韩元以上至400万韩元未满”（第4区间）时，削减30万至未满50万韩元。若A值以上超额所得“在400万韩元以上”（第5区间），则削减50万韩元以上。
对于这一削减机制，有舆论指出，退休后为维持生计而继续参与经济活动，却仅因产生收入就削减老龄年金，这一做法并不合理。对此，年金当局正在推进废除该制度的方案，旨在强化老年收入保障，并提高高龄者的经济活动参与度。另一方面，经济合作与发展组织（OECD）去年5月在提出若干公共年金改善方案、以反映我国因快速低生育率和老龄化导致的人口结构急剧变化时，也建议应当改善“因老年工作赚钱而削减老龄年金”的相关制度。
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