共同民主党举办“强化全球企业竞争力协作体”研讨会
呼吁加强政府金融支持以提升防务产业竞争力
Hanwha集团社长 Lee Seong-su 5日就防务出口企业表示,政府的金融支持刻不容缓,并请求将相关措施制度化。
Lee社长当天出席由共同民主党主办的“提升全球企业竞争力小组”举办的“Hanwha集团,向防务产业·宇宙·航空·能源产业的创新性挑战”研讨会时称:“美国、法国、德国等发达国家在出口武器时,金融支持是必不可少的配套措施”,并表示:“我们近期防务产品出口大幅增加,与此相关的制度建设已十分迫切。”
他解释称:“防务产业出口规模极其庞大,因此金融支持必不可少”,“在进口国也将金融支持视为理所当然的情况下,为了顺利推进出口,政府的金融支持也是必要的。”
Hanwha集团去年与波兰签署了规模达20万亿韩元的防务出口合同。其中规模为6万亿韩元的一期合同正在执行,但波兰方面正要求为规模16万亿韩元的二期采购提供金融支持。
Lee社长表示:“发达国家一般都会提供(金融支持),所以(波兰政府)认为这是非常理所当然的”,并解释称:“我们在相关进出口银行(资本金)限额等制度方面不完善,导致手脚被束缚。”他同时呼吁称:“如果再稍有延误,就有可能被美国公司抢走这笔交易”,“波兰正值大选在即,需要在大选前付出大量努力,但在金融支持方面我们被捆住手脚,企业能做的事情并不多。”
若要扩大对波兰的出口金融,要么扩充银行资本金,要么放宽将信用提供限制在自有资本40%的监管。但监管放宽可能引发“给予民营企业特惠”的争议,而为提高资本金上限(15万亿韩元)所需的《进出口银行法》修正案目前也滞留在国会。
对此,共同民主党议员 Jeong Seong-ho 回应称:“(与此相关的)《商法》修正案将在定期国会上进行讨论。”
5日,在国会举行的共同民主党“提升全球企业竞争力议员团体”韩华集团邀请座谈会上,院内代表 Hong Ikpyo、社长 Lee Seongsu 等与会者合影留念。 [照片=联合通讯社供图]
View original image当天,Lee社长还表示,随着国家间人才争夺战日益激化,有必要建立创新性的薪酬体系。 Lee社长解释称:“Hanwha正以宇宙·航空、防务、能源、造船领域为基础,扩展并转型业务组合”,“之所以能够快速应对变化,得益于大股东快速的决策和果断的执行力。”
他接着强调,由于作为未来业务主要基础的核心人才获取刻不容缓,因此有必要从长期视角构建薪酬体系。实际上,Hanwha集团自约3年前起,率先在国内大型企业中引入限制性股票单位(RSU)制度。与股票期权不同,RSU是一种要求员工满足一定条件(如在职年限、销售额等)后才发放股票的薪酬制度。
不过,Lee社长也敦促进行制度改善称:“在国内,引入RSU等制度在法律依据和多项税制方面确有问题。如果能为我们提供法律依据,我们将在法律框架内妥善运营。”
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。