人手不足致工作量过大…独立机构变相运营

全罗南道务安郡青少年修炼馆因工作人员管理不善而备受批评。


据务安郡13日消息,修炼馆依据《青少年基本法》及《青少年福利支援法》设立,目前以专业岗位公务雇员形式,配备1名高级指导师和3名青少年指导师进行运营。


务安郡青少年修炼馆全景图 务安郡供图

务安郡青少年修炼馆全景图 务安郡供图

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然而,其中1名指导师于去年4月辞职,出现空缺,但至今一直未予补充,仍以现有人力进行运营,这一情况已被确认。


尤其是今年2月连A高级指导师也辞职,被指对业务造成了巨大影响。


长期在职的A指导师据悉因空缺岗位迟迟得不到补充,请求未被受理,导致工作压力过大而选择辞职,此事正引发非议。


另外,据悉连目前仅剩的1名指导师也将于近期依法休假,外界对业务空白大幅扩大的情况深表忧虑。


由此,修炼馆因长期不补员及接连辞职,导致在补员到位之前,只剩的1名指导师不得不承担全部工作。


由此看来,务安郡违反了女性家庭部关于青少年修炼设施的管理运营指引及相关法令,被认为存在玩忽职守和越权行为。


务安郡一名相关负责人表示:“去年4月已向人事部门提出补员请求,但不知出于何种原因,至今仍未完成补员”,“目前为补充2名指导师,正在进行招聘公告”。


主管部门科长表示:“今后将更加细致地关注员工运营情况”,“将尽最大努力,避免因人员空缺让职工感到辛苦,打造一个全体员工齐心协力、真正面向青少年的修炼馆”。


青少年修炼馆是配备多种可开展各类青少年修炼活动的设施与设备的综合修炼设施,根据相关法令《青少年基本法》施行令的规定,青少年指导师的配置标准为:须包括至少各1名一级或二级青少年指导师在内,共4名以上青少年指导师承担业务。



务安=亚洲经济湖南采访本部 记者 Oh Hwanju ohj1358@asiae.co.kr


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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