法国议会为提高60岁以上人群的就业率，表决通过了一项措施，引入允许将这一年龄层群体以正式工形式雇用的合同。
据法国日报《巴黎人报》报道，法国国民议会于本月3日（当地时间）以57票赞成、9票反对的结果通过了该法案。
该法案名为“经验价值合同”，其内容是允许将60岁以上求职者以正式工形式雇用。如若各产业领域达成协议，适用年龄可下调至57岁。
用人单位在劳动者满足法定退休养老金条件时，可决定让其退休，并可享受就退休金部分免缴社会保障税的优惠。根据现行法律，用人单位在员工未满70岁之前不得强制其退休，因此对正式工雇用态度消极。该法案将在生效后以试验形式实施5年。
激进左翼政党“不屈法国”则批评称，“不会参与对老年人强制劳动的再激活”，“这种雇佣合同只是给用人单位提供新的特权、是一种障眼法”。
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