5个团队、23名公务员展示为期5个月的政策研究成果

京畿道骊州市(市长 Lee Chungwoo)11日表示,为了提升公务员士气并开发可与市政工作相结合的创新政策,于本月10日举办了“2024骊州市公务员政策研究小组发布大会”。评审由第一轮书面评审和第二轮发布评审组成并依次进行。

驪州市在本月10日举办了“2024驪州市公务员政策研究小组发布大会”,获奖者在会后合影留念。驪州市提供

驪州市在本月10日举办了“2024驪州市公务员政策研究小组发布大会”,获奖者在会后合影留念。驪州市提供

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市政府在今年4月制定运营计划,以6月参与的研究小组为对象,就今年研究课题“人口政策”提高理解度并确立具体研究方向,特邀专家举办了“人口政策共鸣脱口秀”,在组建研究小组后,经过至9月的研究过程,在11月书面评审中入选的5个研究小组通过本次发布评审最终确定名次。


当天的发布大会为评选出研究出高质量且可实现政策的团队为最优秀奖,严格设定了最优秀奖的最低分数线,结果虽无团队获得最优秀奖的荣誉,但▲优秀奖由“引入公共特色室内游乐场”(骊州家养大的孩子 世界因你而更明亮!)团队和“幸福政找支援中心的角色与战略”(政策发掘团)团队获得;▲鼓励奖则由“中老年引流政策研究”(FUN朋友们)团队、“为吸引青年及返乡务农人口的农业技术与政策开发”(青年·返乡务农政策研究小组)团队以及“青年未来梦想 Dream in 骊州”(Raon想象)团队获得。


通过政策研究小组遴选出的创意,将由业务部门进行政策化审查,有望作为新项目在骊州市政中付诸实施。



担任评审委员长的骊州市总务安全局局长 Chu Seonggil 表示:“为骊州市的未来长时间付出努力的公务员们的身影令人欣慰”,并嘱托称:“今后也请继续为开展有助于市民的政策研究而努力。”


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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