南阳乳业与代理商共生经营10年：“将进一步强化合作”

by Kim Heungsoon

Published 08 Jun.2023 09:17(KST)

共生会议与多样化福利制度运营

南阳乳业与代理店开展共生经营已步入第10年，公司计划着眼未来，进一步强化合作体系。

Namyang乳业作为共生经营的一环，向任职25年以上的代理店店主提供价值100万韩元的旅游礼券。Namhyang乳业提供

据南阳乳业8日消息，自2013年以来，公司每个季度都会与全国代理店代表召开共生会议，听取营业一线的困难与诉求，制定改进方案并反映到经营中。为战胜新冠疫情导致的经济低迷和物价上涨等不利因素，公司与代理店共同商议主要品牌的销售活性化方案等问题，扩大沟通。此外，公司还在业内首次根据事先约定实行利润共享的“自律合作利益共享制”，将共生基金共计约3.2亿韩元分配给全国500余家代理店。

这一系列政策，是为防止2013年爆发的所谓“代理店欺压事件”重演，对整体营业环境进行实态调查并完善系统后形成的成果。南阳乳业当年7月与全国代理店发表了“为实现南阳乳业正常化的共同宣言”，明确表示将重塑自我，以重获消费者信赖。次年1月，在迎来创立50周年之际，公司发布了“共生企业愿景2020”，向内外界宣示了与代理店实现共生的坚定意志。

设立为代理店子女提供学费资助的“家庭奖学金”就是具有代表性的案例。过去11年间，公司共向963人提供了总计12.5亿韩元的资助，并在代理店主的子女和孙辈出生时发放育儿用品。此外，公司还面向服务期在25年以上的长期任职店主提供价值100万韩元的旅游券，并通过紧急生活资金无息贷款制度，在店主因疾病或伤害急需资金时提供帮助。