'젊은 리더' 앞세운 CJ그룹…오너家 외 첫 1990년생 임원은 누구

CGV 방준식 리더, 글로벌 콘텐츠 성장 기여
올리브영,1980년대생 임원 2명 배출
"성과만 있다면 나이 상관없이 승진"

CJ그룹은 2024년 정기 임원인사에서 33세 직원을 경영리더로 발탁하는 등 파격 행보를 보였다. 1990년대생이 임원으로 승진한 것은 이재현 회장의 아들인 이선호 CJ제일제당 식품성장추진실장 이후 처음이다.


CJ그룹이 16일 발표한 올해 임원 인사에서 가장 눈길을 끄는 인물은 방준식 CJ CGV 경영리더다. 1990년생으로 현재 33세인 젊은 인재다. 오너가를 제외하면 CJ그룹 내 첫 1990년대생 임원이다. 방 리더는 오리지널 콘텐츠 사업의 글로벌 사업화를 통한 양·질적 성장에 기여했다는 평가를 받아 임원으로 발탁됐다.

방준식 CJ CGV 신임 경영리더, 손모아 CJ 올리브영 신임 경영리더, 권가은 CJ 올리브영 신임 경영리더(사진=CJ그룹)

방준식 CJ CGV 신임 경영리더, 손모아 CJ 올리브영 신임 경영리더, 권가은 CJ 올리브영 신임 경영리더(사진=CJ그룹)


또 1980년대생 신임 경영리더 6명 가운데 두 명은 30대다. 두 명 모두 여성으로 지난해 우수한 실적을 달성한 CJ올리브영 소속이다. 올리브영의 지난해 3분기 누적 매출액은 2조7971억원으로 전년 연간 매출액 2조7774억원을 이미 넘어섰다.

손모아 CJ 올리브영 경영리더는 1987년생으로 스킨케어 트렌드 및 차세대 차별화 전략인 '슬로우 에이징'을 추진하고 높은 성과를 달성했다는 평을 받는다. 권가은 CJ 올리브영 경영리더는 1986년생이다. 국내 사업 진화 및 글로벌 사업 본격화를 위한 중장기 글로벌 전략 수립을 주도했다.


CJ그룹은 2023년도 정기 임원 인사에서도 1980년생 임원들을 배출하며 젊은 인재들을 대거 발탁해왔다.


CJ그룹은 "이번 인사에서도 '하고잡이' 경영 철학 아래 젊은 인재들을 리더로 과감하게 발탁했다"면서 "나이나 연차에 관계없이 성과만 있다면 누구나 리더가 될 수 있다"고 설명했다.




임온유 기자 ioy@asiae.co.kr

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