4월 1일부터 15일까지
신입은 8개 분야 000명, 경력은 00명[아시아경제 채명석 기자]
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은 다음달 1일부터 ‘2011년 상반기 신입·경력사원’을 모집한다.오는 15일 오후 6시까지 회사 홈페이지(www.dsme.co.kr)를 통해 온라인으로 원서를 접수하며, 신입사원은 설계·생산관리·R&D·품질·영업·사업관리·재무회계·HR경영관리구매 등 8개 분야에서 000명, 경력사원은 R&D·사업관리·영업설계·기본설계·재무·경영전략 등 6개 분야에서 00명을 뽑는다.
신입사원의 경우 2011년 8월이나 2012년 2월 졸업 예정자 또는 기졸업자로 학점 제한이 없으며, 불어 및 포르투갈어 회화 능통자를 우대한다. 1차 서류전형후 2차에서는 인성면접과 토론면접, 3차에서는 인적성검사, 합숙면접, 경영진면접, 신체검사를 거친 후 최종 합격자를 발표한다.
경력사원은 관련 분야에서 3년 이상 경력 보유자가 응시할 수 있다. 경력사원은 1차 서류전형, 2차 인성면접, 실무면접, 영어면접을 보며 3차에서는 인적성검사(온라인), 신체검사를 진행한다.
채명석 기자 oricms@
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