공공기관 49곳 '인재개발 우수기관' 선정

[아시아경제 조인경 기자] 교육부와 인사혁신처, 한국직업능력개발원이 22일 오전 10시30분 정부세종컨벤션센터에서 '2017 공공부문 인적자원개발 우수기관(Best HRD: Best Human Resources Developer) 인증수여식'을 개최한다.

인적자원개발 우수기관 인증제도는 인적자원 개발이 우수한 기업 및 단체, 공공기관을 대상으로 심사를 통해 정부가 인증마크를 부여하는 제도로, 이번 수여식에서는 전주교육대학교 등 16개 기관이 신규 인증을 받고 기술보증기금 등 33개 기관이 재인증을 받는다.

인증받은 기관은 정부가 부여하는 인증마크(로고)를 3년간 활용할 수 있으며, 인재개발 관련 컨설팅(Best-HRD 컨설팅) 지원, 담당자 국내 전문기관 연수, 기관 우수사례 홍보, 정기근로감독 3년간 면제 등 다양한 혜택도 받는다.

이번에 최우수 기관으로 선정된 전주교대와 서울특별시 영등포구시설관리공단(신규), 기술보증기금(재인증)은 부총리 겸 교육부장관 표창과 상금을 받는다.

전주교대는 지난 2016년 컨설팅을 통해 직무전문역량 100여개를 구조화해 이를 개인별 맞춤형 역량 개발과 성과관리에 체계적으로 활용하고 있으며, 수요자 중심의 경력 개발 노력의 일환으로 보직전문관제 및 경력개발 트랙제 등을 운영하고 인적자원 개발에 많은 교육비를 투자해 교육 이수율도 높다는 측면에서 우수한 평가를 받았다.

영등포구시설관리공단의 경우 성과목표관리 부문에서 균형성과 관리지표(BSC)를 이용한 전략별, 성과지표별 실행 결과를 측정해 체계적인 성과관리를 실행하고 있으며, 특히 평가 결과를 내부업무망에 공개해 본인이 확인하고 관리할 수 있도록 하는 등 평가의 공정성을 확보하고 있는 점에서 매우 높은 평가를 받았다.

재인증 신청기관 중 최우수 기관으로 선정된 기술보증기금은 2025 발전전략(중장기경영전략)과 연계한 중기 인력운영 계획을 수립하고 국가직무능력표준(NCS)을 활용해 능력 중심의 채용·교육훈련·성과평가 시스템을 체계적으로 구축·운영한 점이 높이 평가됐다.

홍민식 교육부 평생직업교육국장은 "4차 산업혁명 시대를 맞아 양질의 일자리를 창출하는 능력 중심 인재 채용과 역량 개발에 대해 공공부문이 선도적으로 노력해 달라"고 당부했다.

조인경 기자 ikjo@asiae.co.kr