산업현장서 여성 연구개발 인력 1년 만에 15% 감소

[아시아경제 이은결 기자] 산업현장에 진출한 여성 연구개발(R&D) 인력 고용유지율이 1년 만에 15.4% 감소한 것으로 나타났다.

국회 산업통상자원중소벤처기업위원회 최인호 더불어민주당 의원에 따르면 산업통상자원부의 '산업현장 여성 R&D 인력참여 확산기반 구축 사업' 중 미취업 신진 여성 연구원에 대한 취업지원을 통한 고용유지율은 2015년 75.7%에서 2016년 60.3%로 감소했다.

여성 R&D인력의 산업현장 진출 지원은 중소·벤처기업의 R&D 과제 수행을 위해 신진 여성 연구원을 채용할 경우 이에 필요한 인건비를 지원하도록 돼 있다.

2015년 산업부는 산업기술 R&D 기술료를 재원으로 하는 '산업기술진흥 및 사업화촉진기금(산촉기금)' 사업의 일부로 이 같은 산업현장 여성 R&D 인력참여 확산기반 구축 사업을 운영해왔다.

이 사업은 여성 연구인력의 활용도를 제고해 중소·벤처기업의 연구 인력난을 해소하는 한편 여성 연구인력을 적극적으로 활용하는 사회분위기를 조성하기 위한 목적을 가지고 있다.

사업을 통해 2015년 취업지원자 33명 가운데 25명(75.7%)이 고용을 유지했으나 2016년에는 취업지원자 101명 중 61명(60.3%)만 고용을 유지했다.

최 의원은 "고용유지율이 감소하는 원인은 이를 집행하는 한국산업기술진흥원에서 2016년부터 취업지원 수를 늘리면서 1인당 지급하는 인건비와 지원기간을 줄여 기업들의 부담이 커졌기 때문"이라며 "1년 만에 고용유지율이 10% 이상 감소한 것은 문제가 있다. 여성 R&D 인력의 취업률 제고를 위해 고용을 유지하는 기업에게 인센티브를 부여하는 등 개선방안을 마련해야 할 것"이라고 말했다.

이은결 기자 leg@asiae.co.kr