삼성생명ㆍNH농협증권 등 대형사조차 선임 안해
28일 기업 경영성과 평가사이트 CEO스코어에 따르면 지난 23일 기준으로 금융지주 4곳, 시중은행 9곳, 생명보험·손해보험 각 9곳, 카드 8곳, 증권 10곳 등 국내 49개 주요 금융사의 CISO 현황을 조사한 결과, 전담자를 선임하지 않은 금융회사는 16곳(32.7%)인 것으로 집계됐다.
현재는 CISO가 최고정보책임자(CIO)를 겸임할 수 있지만 오는 4월16일부터는 전자금융거래법상 이 둘을 분리해 임명해야 하기 때문에 16개사는 그 이전에 전담 임원급 CISO를 새로 찾아야 한다.
업종별로는 금융지주와 은행의 전담 CISO 비율이 80% 이상으로 높은 반면 생보, 손보 등 보험은 50% 이하로 낮았다. 보험업계는 지난해 모집인 등 관련자를 통한 개인정보 유출로 금감원 제재를 받았음에도 여전히 가장 낮은 비율을 기록했다. 지난해 1분기 당시에도 생보는 전담 CISO를 둔 곳이 한 군데도 없었고, 손보도 9곳 중 2곳(22.2%)만이 전담 임원을 선임하며 최저 비율을 나타냈다.
손해보험 역시 업계 3위인 동부화재를 비롯해 LIG손해보험, NH농협손해보험, 롯데손해보험, 흥국화재 등 9개 조사 업체 중 5곳(55.6%)에서 전담 CISO가 없었다.
4대 금융지주는 전담 CISO를 모두 두고 있었지만 농협금융지주와 하나금융지주는 단장과 부장으로 전담자가 임원은 아니었다. 다만 농협과 하나금융은 직원 수가 300명을 넘지 않아 CISO를 임원으로 선임하지 않아도 된다.
시중은행 9곳 중에서는 외환은행만이 전담 CISO를 두지 않았다.
10대 증권사 중에는 업계 1위인 NH투자증권을 비롯해 삼성증권, 현대증권 등 3곳이 CIO가 CISO를 겸임하고 있었다.
카드사중에는 비씨카드와 우리카드가 CIO와 CISO를 겸하고 있었다.
CEO스코어 측은 "현재 전담 CISO 비율(67.3%)은 개인정보 유출에 따른 소비자 불안이 극심했던 작년 1분기(32%)에 비해 배 이상 높아진 것이지만 소비자의 눈높이에는 여전히 미진한 수준"이라고 꼬집었다.
이장현 기자 inside@asiae.co.kr
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